Klávesové zkratky na tomto webu - základní
Přeskočit hlavičku portálu

Diskuse k článku

Nehrajte si na ranaře, dozvěděli se na burze zájemci o práci

Jak správně napsat životopis? Jak přesvědčit zaměstnavatele, že jsem ten pravý, koho hledá? A jaká místa jsou vlastně v regionu k dispozici? Odpovědi na otázky, které trápí budoucí absolventy i mnohé nezaměstnané, nabídla v úterý Burza pracovních příležitostí v chebském Kulturním centru Svoboda.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

P37ř63e21m39y36s64l 86H95r94o53m94a27d65a 2274166298461

Zaměstnavatelé se budou muset naučit konkurovat podmínkám v Německu. Prostě budou muset zvednou své ceny a také mzdy zaměstnancům. Tím se rozjede konečně ta vytoužená inflace. 

Pokud se budeme stále snažit šetřit na zaměstnancích, tak nám ti šikovní nenávratně odejdou do Německa a dalších zemí. Kvalitní lidi musíme kvalitně zaplatit. Už máme srovnatelně drahé potraviny, energie i další suroviny, tak je na čase srovnat ceny a mzdy.

0/0
28.1.2015 12:59

M76i19l80o15š 52B95o64u88k91a46l 8713217673434

Strašení odchodem pracovníků do zahraničí je směšný... lidé prokazatelně migrovali za prací už před 3.000 lety. Prostě jdou někteří tam, kde se mají "líp"... k nám zase jdou ti lepšíchpodmínekchtiví z chudších oblastí-východ, jih. Nic nového, hrozného alarmujícího...

+1/0
28.1.2015 11:28

S63t56a29n18i97s44l10a29v 28K16o91c80u84m 1288479975273

Paní Sládková se nějak pozapomněla (asi záměrně) zmínit o výši platů požadovaných profesí a třeba i o podmínkách placení přesčasů,odpracovaných sobot a nedělí...atd. atd. Je potřeba asi změnit přístup (nejen finanční) k lidem pracujících pro společnost a pak se třeba zájemci najdou.Je třeba se také zamyslet jaké požadované schopnosti a dovednosti firma požaduje a jaké finanční ohodnocení za to nabízí.Pak není divu,že tyto schopnosti a odbornosti lidé lépe a několikanásobně "prodají" u zaměstnavatelů za blízkými hranicemi.tak a ted si můžet klikat na mínusy :-))

0/0
28.1.2015 11:13

P52a60v39e70l 43Ř45a28p82e16k 7862396109965

Schopné lidi si zaměstnavatelé už dávno "rozebrali" a pro ty ostatní byl vytvořen tenhle systém životopisů, pohovorů, divadla a pokrytectví.

+2/−2
28.1.2015 9:52

P14e58t81r 83N58i31v62n58i10c38k31ý 3422184605857

"Problémem je, že mladí, kteří ovládají němčinu, často odcházejí za prací do zahraničí. Důvodem jsou peníze. Tamním mzdám nelze konkurovat."

Jaktože NELZE konkurovat? To by mě zajímalo, co budou dělat bez zaměstnanců. Schopnější budou pracovat v Německu a zbytek je reálně špatné použitelný. To jako řeknou výmluvu "nelze konkurovat" a zkrachují?

+1/0
28.1.2015 9:10







Najdete na iDNES.cz



mobilní verze
© 1999–2017 MAFRA, a. s., a dodavatelé Profimedia, Reuters, ČTK, AP. Jakékoliv užití obsahu včetně převzetí, šíření či dalšího zpřístupňování článků a fotografií je bez souhlasu MAFRA, a. s., zakázáno. Provozovatelem serveru iDNES.cz je MAFRA, a. s., se sídlem
Karla Engliše 519/11, 150 00 Praha 5, IČ: 45313351, zapsaná v obchodním rejstříku vedeném Městským soudem v Praze, oddíl B, vložka 1328. Vydavatelství MAFRA, a. s., je členem koncernu AGROFERT.