„Dojde k menším personálním změnám. Po zrušení ostrovské porodnice k nám nastoupí několik lékařů z oddělení, takže posílíme náš tým,“ uvedl primář sokolovského gynekologicko-porodnického oddělení František Černý (o rušení ostrovského oddělení jsme psali v článku Ostrovská porodnice končí. Nejsou lidi na zajištění provozu ani děti).
Tým je podle něj v poslední době celkem stabilní. „Zdravotníci z Ostrova nás ale posílí i z hlediska zkušeností. Všechno jsou to lékaři po nebo těsně před atestací. Po personální stránce máme asi nejméně problémů,“ doplnil primář.
Přesto se nedá říct, že by měla sokolovská nemocnice v otázce dostatečného počtu zdravotníků vyhráno. „Situace napříč republikou je stejná, to znamená že i u nás chybí lékařský a sesterský personál. Myslím si, že situace se oproti lednu stabilizovala díky našim hlavním sestrám, které svou vlastní iniciativou lákají sestry, které znají, a ty se sem pak vracejí,“ uvedl ředitel nemocnice Jaroslav Kratochvíl.
Podle něj hrají výraznou roli právě osobní vazby, kdy si personál mezi sebou poví o konkrétním náboru. K tomu nemocnice navýšila mzdy o deset procent a ve spolupráci se sokolovskou radnicí zajišťuje i ubytování.
„Město Sokolov pomáhá sokolovské nemocnici. Bereme ji, že je to naše nemocnice, a to hned na několika úrovních,“ uvedl starosta města Jan Picka.
Pro zdravotníky je nabídka bydlení důležitá
Každý rok jde z rozpočtu města na provoz nemocnice milion korun. Ale mnohem důležitější a pro zdravotníky zajímavější je možnost ubytování.
„Město Sokolov si jako jedno z mála nechalo svůj bytový fond. Máme více než třináct set bytů a čas od času se nějaký uvolní. Pokud přijde žádost o byt ze strany nemocnice, tak jí dáváme automaticky přednost,“ vysvětlil Picka.
Kromě lékařů a sester v současnosti získává ubytování i ostatní zdravotnický personál.
Na současnou personální situaci se chce zaměřit i nový zdravotní ředitel nemocnice Andrej Farkaš. „Z pozice lékařského ředitele je mým úkolem stabilizace lékařského personálu. Víc s nimi komunikovat, sledovat jejich požadavky,“ řekl.
Přesto není situace v sokolovské nemocnici tak kritická jako v jiných zařízeních. „Pro nás je důležité zabezpečit provoz. Pracujeme s lidmi, které máme. Jiné cíle si nedáváme, na tom to ani není postavené. Bereme to tak, že si musíme pomoci sami,“ dodal Kratochvíl.
Vedení nemocnice se ale jednohlasně shoduje na tom, že je jednoduší udržet si stávajícího zaměstnance, než získat nového.
